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【礦服公司】深入開展“學理念、用理念、知敬畏、守紅線”主題教育
2020年04月01日 侯念勝 
[字號: ]

    本網訊 礦服公司黨委認真落實集團黨委部署要求,抓緊抓實“學理念、用理念、知敬畏、守紅線”主題教育,確保主題教育有特色,見實效,助推公司安全發展。

    該單位舉辦黨委理論學習中心組學習會對肥礦特色安全文化理念進行集中學習、專題研討。借助微信、LED電子屏等載體,開辟多元化宣傳渠道。基層單位利用微信群每月播放一部安全文化短片或安全教育警示片。建立員工安全文化學習制度,利用班前會、“三會一課”、自學等時機,組織全員學習肥礦特色安全文化理念,引導員工解決思想認識層面、頭腦深處問題,塑造員工心智模式,提振安全發展精氣神。深化安全生產責任落實,實行層級管理和網格管理,建立健全全員安全生產責任制,簽訂安全目標責任書,突出層級管理,落實層級責任。在下發的各類經營考核文件中加大安全績效考核比重,采取定量和定性相結合,年度考核與日常考核相結合,通過關鍵績效指標評價、多維度綜合評價等考核形式,定期對管理人員和專業技術人員安全履職情況進行綜合考評,實行正負激勵,形成動態管理機制。加大對井下單位管理人員安全履職規范要求,采取多種形式,對井下單位、托管團隊安全責任落實及履職情況進行調度、監督、檢查、考核,將月度綜合隱患排查質量和現場安全檢查數量作為檢驗安全生產管理人員誠信履職的重要依據,督促安全生產管理人員誠信履職。將“安全文化六+”行動項目的完成情況,作為主題教育結果考核的依據,并納入礦服公司“全員素質提升年”活動考核。

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